Volle Kursbeschreibung
Mitarbeiter-Feedback
Feedback gehört zum Arbeitsalltag von Teams und auch ganzen Unternehmen. Mit positiven oder negativen Rückmeldungen können die fachlichen, methodischen, sozialen und persönlichen Kompetenzen der Mitarbeiter verbessert werden. Damit ist es ein entscheidendes Steuerungsinstrument für Führungskräfte. Aber nur konstruktives Feedback sorgt für eine effektive Zusammenarbeit und nachhaltige Weiterentwicklung.
Inhalt
- Was ist Feedback (Grundlagen)?
- Welche Formen gibt es?
- Wie verhalte ich mich in einem Feedback-Gespräch?
- Wie gebe ich konstruktives Feedback?
- Wer kann an Feedback beteiligt sein?
Zielgruppe
Führungskräfte
Ziele
Dieser Online-Kurs sensibilisiert Führungskräfte für die Komplexität und Herausforderung des Feedback-Gebens und gibt praktische Tipps und Hilfestellungen.
Methodik
Interaktiver Online-Kurs: Als Einzelnutzer erhalten Sie für 6 Monate einen Online-Zugang zur Lernplattform der Frankfurt School.
Lernort, Lernzeit und Lerntempo bestimmen Sie selbst.
Preis
Gesamtpreis bei Einzelbuchung: 58,- EUR
Für Unternehmen: Individuelles Angebot auf Anfrage